Budućnost rada na daljinu: trendovi i predviđanja

Uspon rada na daljinu

Pandemija bolesti COVID-19 ubrzala je globalno usvajanje rada na daljinu. Danas tvrtke diljem Europe prihvaćaju hibridne i potpuno udaljene modele. Prema nedavnim istraživanjima:

• 70% nizozemskih tvrtki planiraju zadržati neki oblik rada na daljinu nakon pandemije.
• U Hrvatska, tehnološki i financijski sektori predvode prijelaz na fleksibilne modele rada.
• Izazovi kibernetičke sigurnosti povećali su se s pristupom na daljinu, čineći sigurna infrastruktura i zaštita krajnjih točaka od ključne su važnosti.

Trendovi rada na daljinu oblikuju način na koji poduzeća pristupaju sigurnosti, suradnji i produktivnosti.

Ključni trendovi rada na daljinu

• Hibridni modeli rada
  Kombiniranje rada u uredu i rada na daljinu omogućuje fleksibilnost uz održavanje suradnje. Tvrtke u Amsterdami Rotterdam optimizirali su hibridne rasporede kako bi smanjili režijske troškove i vrijeme putovanja zaposlenika na posao.
• Suradnja u oblaku
  Alati poput sigurne pohrane u oblaku, platformi za suradnju i virtualnih radnih površina omogućuju zaposlenicima u Zagreb i Rotterdam za učinkovit rad s bilo kojeg mjesta.
• Kibernetička sigurnost za timove koji rade na daljinu
  Rad na daljinu povećava ranjivost na kibernetičke prijetnje, uključujući phishing, neosiguranu Wi-Fi mrežu i napade na krajnje točke. Tvrtke usvajaju višefaktorsku autentifikaciju, VPN-ove i zero-trust arhitekture.
• Alati za produktivnost pokretani AI-jem
  Umjetna inteligencija pomaže u automatizaciji rutinskih zadataka, praćenju učinka i poboljšanju učinkovitosti digitalnih tijekova rada.
• Digitalna dobrobit i angažman zaposlenika
  Organizacije ulažu u alate za praćenje radnog opterećenja, sprječavanje izgaranja i poticanje virtualne povezanosti timova.

Izazovi rada na daljinu

• Rizici sigurnosti podataka budući da zaposlenici pristupaju osjetljivim informacijama s osobnih uređaja.
• Zahtjevi usklađenosti i regulatorni zahtjevi za rukovanje podacima klijenata preko granica.
• Praćenje produktivnosti bez invazivnih nadzornih alata.
• Održavanje kulture tima u okruženju gdje je digitalno na prvom mjestu.

U Obventum, pomažemo tvrtkama u Nizozemskoj, Hrvatskoj i Nizozemskoj implementirati sigurne i učinkovite strategije rada na daljinu koje uravnotežuju produktivnost, iskustvo zaposlenika i usklađenost.

Implementacija u stvarnom svijetu

• Nizozemska: Fintech tvrtke sa sjedištem u Amsterdamu implementirale su sigurnosni modeli nultog povjerenja za udaljene timove, osiguravajući siguran pristup ključnim financijskim sustavima.
• Hrvatska: Zagrebačke IT tvrtke usvojile su VPN-ove, zaštitu krajnjih točaka i sigurne alate za suradnju, smanjivši kibernetičke incidente za 40 %.
• Nizozemska: Tehnološki startupovi u Rotterdamu kombiniraju politike hibridnog rada s sigurnosnim okvirima u oblaku za sigurno i fleksibilno poslovanje.

Prednosti sigurnog rada na daljinu

• Povećano zadovoljstvo i zadržavanje zaposlenika.
• Smanjeni režijski troškovi i troškovi nekretnina.
• Poboljšana otpornost na kibernetičke prijetnje usmjerene na distribuirane timove.
• Skalabilnost za globalno širenje i modele distribuirane radne snage.

Studija slučaja: sigurnost hibridnog rada u Amsterdamu

Vodeća nizozemska marketinška tvrtka udružila se s Obventum za osiguranje svoje hibridne radne snage:

• Implementirali smo sigurne platforme za suradnju u oblaku.
• Uveli smo nadzor krajnjih točaka i višefaktorsku autentifikaciju.
• Proveli obuku zaposlenika o kibernetičkoj sigurnosti prilagođenu okruženjima rada na daljinu.

Rezultati:

• Nijedna povreda podataka tijekom prve godine daljinske primjene.
• Povećana fleksibilnost i produktivnost zaposlenika.
• Optimizirana IT infrastruktura sa smanjenim operativnim troškovima.

Što kažu naši klijenti

“Obventum nam je pomogao da se sigurno prebacimo na hibridnu radnu snagu. Njihova stručnost u kibernetičkoj sigurnosti na daljinu i optimizaciji radnih procesa učinila je proces neprimjetnim.”

Zaključak

Rad na daljinu ostaje s nama. Tvrtke diljem Hrvatska i Nizozemska moraju se prilagoditi promjenjivim trendovima na radnom mjestu uz istovremeno osiguravanje digitalnih operacija.

Uz Obventum, organizacije mogu implementirati sigurna, učinkovita i usklađena rješenja za rad na daljinu, osiguravajući produktivnost, zadovoljstvo zaposlenika i snažnu zaštitu od kibernetičkih prijetnji.

‍